8月4日至5日,人力资源社会保障部职业能力建设司在浙江绍兴柯桥召开“技能照亮前程”大规模职业技能培训工作现场推进会。集团技能培训中心作为本次推进会的调研点,向与会代表展示了集团技能培训工作的成果。调研组一行实地参观了集团技能培训中心的管工培训室、焊工实训基地、大师工作室等功能场地,并就集团技能培训工作进行了互动交流。随后,调研组听取了全国劳动模范丁卫松关于国家级技能大师工作室建设运行情况的介绍。丁

      7月29日上午,区政协主席丁贵就职业技能提升工作赴集团开展专项调研。区政协秘书长王其龙,区政协办公室、区总工会、区人社局、区教体局等相关单位负责人参加调研,集团领导孙挺军、罗书卿陪同调研。      调研期间,丁主席一行先后实地参观集团技能培训中心管工培训室、焊工实训基地（机器人焊接区）、大师工作室、有限空间培训室等功能场地,

     7月23日,由中国生态文明研究与促进会主办的县域绿色发展（柯桥）推进会在绍兴柯桥举行。本次会议聚焦柯桥区纺织产业转型升级,汇聚政、产、学、研、金、企等领域权威专家,围绕县域轻工业“降碳、减污、扩绿、增长”的新路径与新范式展开深度研讨。     会上,集团下属江滨水处理公司在纺织印染废水协商排放标准化实践及AI全域智慧管控体系建设

      7月16日,环境技术公司和浙江树人学院生物与环境工程学院（含交叉科学研究院）共建“大学生就业实践基地”揭牌签约仪式顺利举行。浙江树人学院生物与环境工程学院院长刘维屏,集团党委书记、董事长、总经理冯梁峰参加。活动现场,校企双方共同为实践基地揭牌并签署合作协议,与会人员围绕人才联合培养、科研成果转化等内容展开座谈交流。按照合作框架,双方将建立常态化协同机制,推

    随着气温持续攀升,生活生产用水需求激增,全区供水系统进入年度运行高峰。面对夏季“大考”,柯桥供水公司提前谋划、周密部署,以数智化建设为引领,以精细化管理为抓手,全面开启2026年夏季高峰供水保障模式,全力守护千家万户的“安心水”“放心水”。智慧调度赋能 精准统筹供水配量    依托城乡供水数字化调度平台,全天候采集管网水压、流量等参数,通过大数据分析

    近日,浙江省生态环境厅公布2025年全省生态环境系统优秀改革案例,集团协同参与的“印染园区废水间接排放协商机制及规范化管理”“绍兴探索新污染物协同治理激活绿色产业动能”两项改革工作入选地市优秀改革案例。01印染园区废水协商间接排放    印染行业具有废水成分复杂、水污染物排放总量大、污水处理难度高等特点。柯桥区作为全国纺织印染产业核心集聚区,印染废水

7月1日上午,集团庆祝中国共产党成立105周年暨党建工作会议在江滨水处理公司召开,共同铭记党的光辉历史,弘扬党的优良传统,扎实推进树立和践行正确政绩观学习教育,以高质量党建引领集团高质量发展。集团领导班子,集团管理干部,年度先进基层党组织代表、优秀党务工作者、优秀共产党员代表,各基层党组织书记,班组长代表参加。     会前,全体参会人员集中收看了庆祝中国共产党成立1

     6月12日,三门县总工会领导及劳模工匠一行11人专程来到柯桥水务集团技能培训中心,围绕大师工作室建设、工匠人才培育等主题开展交流调研,柯桥区总工会副主席陈建红参加。集团副总经理罗书卿陪同。     调研组实地参观了集团技能培训中心管工、焊工等实训场地,考察了丁卫松技能大师工作室,现场听取了工作室的发展历程、运行机制及成果成效的详

          6月6日上午,柯桥区副区长柯洪炜到集团调研指导工作,区府办副主任叶建林参加调研,集团党委书记、董事长、总经理冯梁峰陪同。柯洪炜一行首先来到绍兴水处理公司排放管线排放口设施维修工程现场,实地检查维修施工、安全管控、水文应急处置及排污运维保障情况。目前,排放管线排放口设施维修工程处于关键攻坚阶段,钱塘江潮汐、水流波动频繁,水文条件复

        5月28日上午,区政协主席丁贵到集团调研工作。区政协副主席王茂荣,区政协办公室、农业农村和人口资源环境委员会主要负责人参加调研,集团领导冯梁峰、何舒力陪同。        丁主席一行首先来到江滨水处理公司,在一体化运营中心近距离观摩了“黑灯实验室”（智能无人化国标实验室）的全流程自动化化验检测过程,并了